Job Dating - Foire d'emploi virtuelle en Beauce

Sous la responsabilité du contremaître de l’atelier de fabrication, le/la technicien(ne) en fabrication de panneaux de contrôle aura à :
- Assembler, tester et emballer les panneaux de contrôle;
- Effectuer le filage complet du projet;
- Effectuer les essais ainsi que les tests requis conformément aux procédures établies;
- Trouver des solutions à des problèmes de montage, mécaniques ou électriques rencontrés.

Compétences requises
- Détenir un DEP en électricité ou un DEC en électrotechnique;
- Une bonne expérience manuelle peut compenser pour un manque au niveau de la
formation en électricité;
- 1 à 6 mois d’expérience;
- Connaissance dans la lecture de schémas électriques de contrôle et de puissance;
- Expérience en montage de panneaux de contrôle serait un atout;
- Démontrer de l’autonomie, débrouillardise et minutie.

Salaire et conditions de travail
- Salaire selon expérience;
- Avantages sociaux concurrentiels;
- Horaire variable disponible et poste permanent à temps plein.

EBI Electric recherche des personnes passionnées, respectueuses et motivées à contribuer au succès de l’entreprise. Nous offrons un milieu de travail sécuritaire et stimulant avec de bonnes possibilités d’avancement.

RESPONSABILITÉS
Faisant partie de l’équipe des ventes, le titulaire de ce poste rencontre les clients afin de les conseiller et de vendre les produits et services offerts par l’entreprise.

FONCTIONS SPÉCIFIQUES
 Vendre et promouvoir les produits et services offerts par l’entreprise;
 Assurer le suivi et conseiller les clients actuels sur les sélections de produits et/ou services répondant à leurs besoins;
 Effectuer de la prospection de nouvelles clientèles;
 Atteindre les objectifs de ventes préétablis au niveau de la clientèle à desservir;
 Effectuer le rapport des visites pour le suivi des clients ciblés;
 Élaborer les soumissions, lorsque requis, et en assurer le suivi;
 Négocier les ententes contractuelles avec les clients;
 Effectuer toutes autres tâches connexes.

COMPÉTENCES REQUISES
 DEC en électrotechnique et/ou expérience pertinente dans le domaine;
 3 à 5 années d’expérience pertinente;
 Connaissance de l’informatique : Windows, Microsoft Office (Excel, Word, Outlook);
 Connaissance des composantes électriques et des services liés à l’électrotechnique;
 Anglais avancé (atout).

HABILETÉS PARTICULIÈRES
 Proactivité;
 Habileté de vente (empathie);
 Autonomie (sens de l’organisation);
 Bonne communication/ sens de l’écoute;
 Disponibilité à voyager régulièrement.

SALAIRES ET CONDITIONS DE TRAVAIL
 Salaire selon expérience;
 Avantages sociaux concurrentiels,
 Poste permanent à temps plein;
 Horaire de travail flexible.

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DÉFINITION DE LA TÂCHE
Faisant partie de l’équipe de fabrication, le titulaire de ce poste est responsable de l’élaboration et de la production des dessins reliés au département d’automatisation, d’installation électrique et de fabrication de panneaux de contrôle.

DESCRIPTION DE TÂCHES
 Réaliser les différents schémas électriques et implantations physiques en reproduisant les croquis fournis par les
chargés de projet;
 Corriger les dessins déjà réalisés pour correspondre au plan tel que construit;
 Classer informatiquement les dessins dans le répertoire approprié;
 Mettre à jour les bases de données des logiciels de dessin (SEE Electrical et Autocad);
 Participer aux réunions de planification de projets et de suivi des soumissions;
 Participer et/ou initier des rencontres de suivi de projets;
 Travailler en collaboration avec les chargés de projets pour assurer les suivis auprès des clients.

COMPÉTENCES REQUISES
 DEP en dessin industriel;
 1 à 2 ans d’expérience pertinente;
 Connaissance de base des composantes électriques;
 Connaissance de l’informatique : Environnement Windows et Microsoft Office;
 Maîtrise des logiciels de dessin AutoCAD et SEE Electrical (atout);
 Capacité à lire et à écrire en anglais (atout);
 Capacité à travailler sous pression et en équipe;
 Autonomie et débrouillardise.

SALAIRE ET CONDITION DE TRAVAIL
 Salaire selon expérience et avantages sociaux concurrentiels;
 Poste permanent à temps plein;
 Horaire : 8 h à 17 h (une certaine flexibilité est possible);
 Lieu de travail : Saint-Georges de Beauce.

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Description de tâches
Faisant partie de l’équipe de fabrication, le titulaire de ce poste est responsable de la mise en production des projets attribués à ce département.

Fonctions spécifiques
 Dresser la liste de matériel à acheter et transmettre la réquisition de matériel aux acheteurs;
 Prendre connaissance du projet dans son ensemble et demeurer en contact constant avec le client;
 Produire des soumissions détaillées;
 Faire la vérification des plans électriques pour la mise en production des divers projets;
 Soulever et obtenir les informations manquantes pour que le projet soit bien réalisé;
 Définir les plans d’actions visant à assurer la réussite des projets sous sa responsabilité;
 Rédiger la documentation technique des divers tests effectués pour le client;
 Faire l’inspection et effectuer les divers tests;
 Faire le suivi avec l'équipe de production et fournir de l’assistance technique au besoin;
 S’assurer du respect des coûts, des délais de livraison et des normes de qualité;
 Rédiger des rapports de non-conformité;
 Participer aux activités et projets d’amélioration continue;
 Procéder à l’analyse, à l’élaboration des actions correctives et à la résolution de problèmes.

Compétences requises
 Détenir un diplôme d’études collégiales en électronique industrielle;
 Posséder un AEC en automatisation (atout);
 Avoir 3 à 5 ans d’expérience en gestion de projets;
 Maîtriser la Suite Office et AutoCAD;
 Communiquer adéquatement en anglais au besoin.

Habiletés particulières
 Être autonome;
 Faire preuve de minutie;
 Être proactif;
 Savoir gérer le stress et les conflits.

Salaire et condition de travail
 Salaire selon expérience et avantages sociaux concurrentiels;
 Poste permanent à temps plein;
 Horaire de travail : 8 h à 17 h (une certaine flexibilité est possible);
 Lieu de travail : Saint-Georges de Beauce.

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RESPONSABILITÉS
Faisant partie de l’équipe du directeur des opérations, le titulaire de ce poste fait la conception électrique et effectue la gestion des projets d’installation électrique principalement dans le domaine industriel.

FONCTIONS SPÉCIFIQUES
 Estimer des projets (matériel, dépenses et main d’œuvre);
 Réviser la conception des projets;
 Planifier le projet;
 Gérer le projet selon les règles de l’art, en respect des coûts, des délais et des normes de qualité;
 Définir les plans d’action visant à assurer la réussite des projets sous sa responsabilité.

COMPÉTENCES REQUISES
 DEC en électrotechnique, en électrodynamique, en électronique industrielle ou en génie électrique;
 3 à 5 années d’expérience en installation électrique;
 Excellentes connaissances du code électrique;
 Maîtrise de la suite Office et de MS Project.

HABILETÉS PARTICULIÈRES
 Autonomie et débrouillardise;
 Bonne connaissance de la langue anglaise;

SALAIRES ET CONDITIONS DE TRAVAIL
 Salaire selon expérience;
 Avantages sociaux concurrentiels,
 Poste permanent à temps plein;
 Horaire de travail flexible à Saint-Georges.

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Responsabilités
Faisant partie du département d’automatisation, le titulaire de ce poste devra soutenir et participer au développement de toutes les tâches relatives à l’optimisation des équipements dans le secteur de l’automatisation industrielle et du gradage du bois.

Description de tâches
 Programmer des applications pour nos clients locaux et internationaux;
 Participer à l’analyse afin de bien comprendre les besoins des utilisateurs et de mettre au point un plan de programmation;
 Programmer en LADDER, GRAFCET, Structure TEXT, C# et SQL;
 Programmer des automates programmables (PLC), des interfaces graphique utilisateur (HMI), des applications sur Windows ainsi que créer des bases de données, des rapports de production et de gestion;
 Programmer, procéder aux tests à l’interne et mettre en marche chez le client (PLC et HMI);
 Participer aux essais des gradeurs, à la mise en marche et à la maintenance de ceux-ci.

Compétences requises
 DEC ou Bacc en automatisation, en informatique ou génie du logiciel ou encore toutes autres combinaisons formation/expérience pertinentes;
 1 à 3 ans d’expérience;
 Connaissance de PLC/HMI de marque Schneider, Allen-Bradley, Omron (atout);
 Connaissance des réseaux Ethernet/IP, Devicenet, Can-Open, Modbus (atout);
 Anglais fonctionnel;
 Rigueur, autonomie et sens des responsabilités;
 Capacité d’innovation et responsabilisation;
 Bonne communication / sens de l’écoute.

Salaire et condition de travail
 Salaire selon expérience;
 Avantages sociaux concurrentiels;
 Poste permanent à temps plein;
 Possibilité de formation continue;
 Horaire de travail : 8 h à 17 h, à Saint-Georges de Beauce.

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Sous l’autorité du coordonnateur des départements d’automatisation et du service, le titulaire de ce poste fait le contrôle, l’automatisation et le paramétrage de composantes électrotechniques dans des projets de toutes sortes. Il effectue aussi les réparations soulevées lors des appels de service des clients en collaboration avec le département de service existant.

Description de tâches
- Effectuer des réparations et aider à l'automatisation pour les projets à l’interne et à l’occasion chez le client;
- Effectuer la programmation d'automates et d’interfaces opérateurs pour les projets à l’interne et à l’occasion déverminer (troubleshooting) chez le client;
- En collaboration avec le département de service existant, analyser les problèmes et soumettre les solutions aux clients;
- Aider à la mise à jour des plans électriques à l'occasion;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.

Compétences requises
- Détenir un diplôme d’études collégiales en automatisation et/ou électronique industrielle avec plus de 5 années d’expérience;
- Détenir un diplôme avec l'option instrumentation est un atout;
- Posséder une carte de sécurité est un atout;
- Bonnes connaissances en contrôle, automatisation, moteurs et servo-moteurs électriques.

Habiletés particulières
- Être consciencieux(euse);
- Faire preuve de minutie;
- Avoir une certaine aisance avec les clients;
- Posséder une bonne dextérité manuelle.

Salaire et condition de travail
- Salaire selon expérience;
- Avantages sociaux concurrentiels;
- Poste permanent à temps plein;
- Horaire de travail : 8 h à 17 h et sur rotation pour les appels d’urgences;
- Lieu de travail : Saint-Georges de Beauce.

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RÔLES:

Programmer les différentes machines de découpe lasers et plasma, les plieuses numériques ainsi que les tours à contrôle numériques et les centres d’usinage.
Assurer le suivi des retailles afin de réduire les pertes de matière première.
Assurer le suivi des projets sur le plancher de production.
Donner un support technique aux différents départements de production.
S’assurer d’un bon suivi des révisions de dessins dans le département.
Communiquer avec les différents fournisseurs de logiciels en cas de question ou de problème technique.

EXIGENCES REQUISES:

DEC en en génie mécanique
3 à 5 ans d’expérience pertinentes
Avoir déjà travaillé avec un logiciel comme Solid Edge ou Solid Works
Expérience pertinente sur la découpe, le pliage et l’usinage numérique
Être reconnu pour vos excellentes aptitudes à communiquer, à prendre des décisions ainsi que pour votre bon jugement et capacité d’analyse

HORAIRE:

Jour : Lundi au jeudi de 7h15 à 17h00 et vendredi de 7h15 à 12h15 (40 heures par semaine)
Soir : Lundi au jeudi de 16h50 à 3h10 (40 heures par semaine)
*​rémunération à l'heure versée à chaque semaine

RÔLES:

Concevoir, dessiner et mettre en plans des accessoires de manutention.
Assurer un support technique aux différents départements de production.
Préparer les dossiers de certifications CSA des produits conçus.
S’assurer de faire les révisions de dessins lors de la fabrication de prototypes.
Communiquer avec les différents fournisseurs d'accessoires mécaniques.

EXIGENCES REQUISES:

DEC en en génie mécanique
3 à 5 ans d’expérience pertinentes
Avoir déjà travaillé avec un logiciel comme Solid Edge ou Solid Works
Être en mesure de faire des calculs de charges et de facteurs de sécurité
Être reconnu pour vos excellentes aptitudes à communiquer, à prendre des décisions ainsi que pour votre bon jugement et capacité d’analyse

HORAIRE:

Jour : Lundi au jeudi de 7h15 à 17h00 et vendredi de 7h15 à 12h15 (40 heures par semaine)
Soir : Lundi au jeudi de 16h50 à 3h10 (40 heures par semaine)
*​rémunération à l'heure versée à chaque semaine

RÔLES:

Lire et interpréter les plan du client ainsi que les symboles de soudures qu’il contient;
Procéder à la soudure des pièces du client tout en respectant les spécifications requises;
Procéder à l’inspection des soudures effectuées;
S’assurer du respect des procédures ISO dans l’usine.

EXIGENCES REQUISES:

DEP en soudage / soudage montage / chaudronnerie ou toute autre formation jugée acceptable
Entre 1 et 2 années d'expérience
Maitriser bien les procédés MIG et TIG;
Être reconnu comme un candidat fiable, dynamique et débrouillard, vous voulez faire partie d’une équipe jeune et dynamique possédant un constant désir de se surpasser.

HORAIRE:

Jour : Lundi au jeudi de 7h15 à 17h00 et vendredi de 7h15 à 12h15 (40 heures par semaine)
Soir : Lundi au jeudi de 16h50 à 3h10 (40 heures par semaine)
*​rémunération à l'heure versée à chaque semaine

RÔLES:

Lire et interpréter les plans du client ainsi que les symboles d’usinage et de tolérances géométrique qu’il contient.
Procéder à l’usinage des pièces du client tout en respectant les spécifications requises.
Procéder à l’inspection des pièces produites.
S’assurer du respect des procédures ISO dans l’usine.

EXIGENCES REQUISES:

Avoir un DEP en usinage
Avoir un ASP en commande numérique
Avoir 1 à 5 ans d’expérience pertinente
Maîtriser le langage code G
Maîtriser les différents instruments de mesure tels que le pied à coulisse et le micromètre
Être reconnu comme un candidat minutieux, fiable, dynamique et débrouillard, vous voulez faire partie d’une équipe jeune et dynamique possédant un constant désir de se surpasser.

HORAIRE:

Jour : Lundi au jeudi de 7h15 à 17h00 et vendredi de 7h15 à 12h15 (40 heures par semaine)
Soir : Lundi au jeudi de 16h50 à 3h10 (40 heures par semaine)
*​rémunération à l'heure versée à chaque semaine

RÔLES:

Lire et interpréter les plans des clients et/ou les dessins techniques.
Planifie les opérations d’usinage à effectuer, de même que la séquence optimale des opérations.
Calcule les dimensions et tolérances, mesure et agence les éléments à usiner.
Règle et opère diverse machines-outils manuelles (tour conventionnelle, fraiseuse conventionnelle, rectifieuse conventionnelle, perceuse à colonne…) et à commande numérique.

EXIGENCES REQUISES:

Formation professionnelle en technique d’usinage ou attestation de spécialisation professionnelle (ASP) en usinage sur machines-outils à commande numérique
Avoir un minimum de 3 ans d’expérience dans un poste similaire, en entreprise privée manufacturière
Bien maîtriser la lecture de plans et les différents symboles d‘usinage
Avoir une bonne connaissance du langage code G
Être reconnu comme un candidat minutieux, fiable, dynamique et débrouillard, vous voulez faire partie d’une équipe jeune et dynamique possédant un constant désir de se surpasser

HORAIRE:

Jour : Lundi au jeudi de 7h15 à 17h00 et vendredi de 7h15 à 12h15 (40 heures par semaine)
Soir : Lundi au jeudi de 16h50 à 3h10 (40 heures par semaine)
*​rémunération à l'heure versée à chaque semaine

RÔLES:

Lire et interpréter les plans du client;
Procéder au pliage des pièces du client tout en respectant les spécifications requises;
Procéder à l’inspection des pièces produites;
S’assurer du respect des procédures ISO dans l’usine.

EXIGENCES REQUISES:

DEP en ferblanterie
1 à 5 ans d’expérience pertinentes
Être familié avec les presse-plieuse à contrôle numérique
Maitriser les différents instruments de mesure tels que le pied à coulisse et le rapporteur d’angle;
Être reconnu comme un candidat minutieux, fiable, dynamique et débrouillard, vous voulez faire partie d’une équipe jeune et dynamique possédant un constant désir de se surpasser.

HORAIRE:

Jour : Lundi au jeudi de 7h15 à 17h00 et vendredi de 7h15 à 12h15 (40 heures par semaine)
Soir : Lundi au jeudi de 16h50 à 3h10 (40 heures par semaine)
*​rémunération à l'heure versée à chaque semaine

RÔLES:

Effectuer les entretiens préventifs des équipements à l’aide des instructions d’entretien du programme de maintenance de la compagnie.
Effectuer les entretiens correctifs des équipements.
Rédiger des programmes d’entretien préventif et tenir des registres d’entretien.
Installer, réparer et entretenir des systèmes pneumatiques, hydrauliques, mécaniques ainsi que des circuits et des systèmes électriques ou électroniques.
Procéder aux essais de matériel électrique et électronique et de composants pour vérifier la continuité, le courant, la tension et la résistance.
Localiser, entretenir et réparer les systèmes de contrôle industriels électriques et électroniques et autres dispositifs connexes (troubleshooting).
Installer, entretenir et calibrer des instruments industriels et dispositifs connexes.

EXIGENCES REQUISES:

Détenir un diplôme d’études professionnelles en électromécanique, en mécanique industrielle ou l’équivalent
Avoir entre 3 et 5 ans d’expérience en industrie
Être reconnu pour votre souci du travail de précision, votre bon jugement et votre sens de l’observation

HORAIRE:

Jour : Lundi au jeudi de 7h15 à 17h00 et vendredi de 7h15 à 12h15 (40 heures par semaine)
Soir : Lundi au jeudi de 16h50 à 3h10 (40 heures par semaine)
*​rémunération à l'heure versée à chaque semaine

Sous la responsabilité du superviseur du département ingénierie, le dessinateur--concepteur a comme principales tâches d’effectuer la conception et le dessin des équipements de sciage à l’aide de logiciels de dessin.
-Réaliser en fonction de son expérience l’ensemble des dessins d’assemblage général, de sous-assemblage, de fabrication et de détails
-S’assurer que ses concepts et dessins sont réalisables en fonction des exigences et des standards de procédés de fabrications de l’entreprise
Exigences :
- Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en génie mécanique, formation ou expérience équivalente
- Un minimum de deux (2) ans d’expérience dans le secteur manufacturier
- Maitrise des fonctions pertinentes des logiciels Autocad et Solid Works
- Connaissances des produits et composantes qui entrent dans la fabrication des équipements (roulements, courroies réducteurs de vitesse, etc…)
- Compétences informatiques (Programmation VBA et réseautique)
- Connaissance de l’anglais parlé et écrit (niveau intermédiaire, un atout)

Poste 40 heures/semaine, 5 jours. Salaires et avantages sociaux concurrentiels

Vous répondez aux exigences du poste et le défi vous intéresse, veuillez nous transmettre votre curriculum vitae en toute confidentialité à : ress.humaines@licoinc.net

DESCRIPTION DE TÂCHES
-Lecture de plans
-Habileté à effectuer du travail de précision
-Bonne connaissance du procédé de soudure avec fil « flux cored », soudeuse semi-automatique
-Facilité à assembler à partir de plans
Exigences :
-DEP en soudage-montage
-3 à 4 ans d’expériences
Quart de travail de jour, temps plein (40 heures semaine)
Possibilité de travailler le samedi.
Vous êtes minutieux et aimez le travail d’équipe,

DESCRIPTION DE TÂCHES
-Lecture de plans
-Habileté à effectuer l’assemblage mécanique
-Effectuer l’entretien et remplacements de composantes mécaniques chez nos clients (SAV)
Exigences :
DEP en mécanique industrielle
-3 à 4 ans d’expérience
-Anglais intermédiaire
-Disponible pour voyager à l’étranger, détenir un passeport
Vous aimez les défis, travailler en équipe,

Lieu de travail
Saint-Georges

Description du poste
Les électromécaniciens entretiennent, mettent à l’essai, remettent à neuf et réparent des moteurs électriques, des transformateurs, de l’appareillage de connexion et d’autres dispositifs électriques. Ils sont aussi responsables de faire l’entretien préventif et la réparation des équipements électriques, mécaniques ainsi que des outils utilisés en usine. Ils démontent des instruments, des outils, des installations de production afin de les ajuster, les calibrer, de les réparer ou les remplacer au besoin.

Qualifications requises
La personne recherchée détient un diplôme d’études professionnelles en électromécanique ou un diplôme d’études professionnelles en mécanique industrielle jumelé à une attestation de formation professionnelle en électromécanique de système automatisé. La personne doit avoir de la facilité à lire des plans en plus de détenir de bonnes connaissances en hydraulique, en électricité, en pneumatique et en mécanique. De plus, une expérience de une à deux années est exigée.

Quart de travail
Fin de semaine

Rémunération
Chez Manac les travailleurs bénéficient d’un salaire concurrentiel et sont admissibles à une gamme complète d’avantages sociaux.

Lieu de travail
Saint-Georges

Description du poste
Le soudeur-monteur est appelé, à partir de modèles, gabarits, descriptions ou directives générales, à effectuer tous les travaux de montage et de soudure qui sont nécessaires à la fabrication de semi-remorques. Le salarié peut être appelé à effectuer toute autre tâche connexe à sa fonction.

Qualifications requises
Le titulaire du poste possède un diplôme d’études professionnelles en soudage ou une formation équivalente en soudure ou une expérience de 5 ans et plus. Il est en mesure de comprendre les propriétés des divers métaux, leurs effets de dilatation et de contraction lorsque soumis à la chaleur. Il est en mesure de comprendre et d’appliquer les diverses méthodes et techniques de soudure et de découpage au chalumeau. Il a de bonnes connaissances en lecture de plan et est en mesure de réussir le test théorique et pratique de l’entreprise.

Quart de travail
Soir ou Fin de semaine

Rémunération
Chez Manac les travailleurs bénéficient d’un salaire concurrentiel et sont admissibles à une gamme complète d’avantages sociaux.

Lieu de travail
Saint-Georges

Description du poste
Le soudeur à la semi-automatique est appelé à terminer la soudure des composantes d’acier assemblées et/ou montées par ses collègues et ce, en respectant les indications fournies sur les plans. Il doit être en mesure de faire les réglages nécessaires sur sa machine en fontion des pièces à souder, et d’en faire l’entretien. Le salarié peut être appelé à effectuer toute autre tâche connexe à sa fonction.

Qualifications requises
Le titulaire du poste possède un diplôme d’études professionnelles en soudage ou une formation équivalente en soudure ou une expérience de 5 ans et plus. Il est en mesure de comprendre les propriétés des divers métaux, leurs effets de dilatation et de contraction lorsque soumis à la chaleur. Il est en mesure de comprendre et d’appliquer les méthodes, les pratiques et les instructions relatives à la soudure. Il doit avoir des connaissances de base en lecture de plans. Le titulaire doit également réussir le test théorique et pratique de l’entreprise.

Quart de travail
Soir ou Fin de semaine

Rémunération
Chez Manac les travailleurs bénéficient d’un salaire concurrentiel et sont admissibles à une gamme complète d’avantages sociaux.